Los profesionales más solicitados no son siempre los mejor pagados

Crece la demanda de profesionales sanitarios, una tendencia que irá a más previsiblemente en los próximos años. Y entre los puestos de trabajo más atractivos para este 2025 el informe de LHH Grupo Adecco destaca dos: enfermeros/as (España tiene un déficit de 100.000 de estos trabajadores para alcanzar la media europea) y el de dermatólogos/as.

Los primeros son los más necesarios aunque su sueldo -según el estudio- se sitúa entre los 30.000 y los 37.000 euros al año. Los segundos, los dermatólogos, pueden alcanzar los 120.000 euros de ingresos en el caso de contar con una experiencia superior a los diez años.

Otro de los sectores lleno de oportunidades, y que en todos los estudios se incluye dentro de las profesiones del futuro, es el de las Tecnologías de la Información y el mundo digital. En este caso la especialidad más demandada sería la de analista de datos (con formación en Matemáticas, Estadística, Ingeniería o Física) y que, dependiendo de la empresa y de la experiencia, puede aspirar a cobrar unos 60.000 euros anuales.

Un sueldo que no está muy alejado del perfil mejor remunerado del sector, el de experto en ciberseguridad, que puede ganar entre los 70.000 y los 90.000 euros al año.

Además hay que tener en cuenta que estos profesionales -al estar tan solicitados y tener un oficio que lo permite- suelen disfrutar de otras ventajas añadidas como es la de poder trabajar a distancia desde su domicilio.

Una situación parecida se repite en los 17 sectores punteros analizados y que destacarán según el Grupo Adecco en el mercado laboral este 2025: banca, Ingeniería, sector manufacturero, ventas…. e incluso la construcción

Juan Francisco Darroza es un joven nacido en Galicia que había trabajado ya en oficios como la hostelería o la carga y descarga. Apostó por formarse en diversas especialidades del mundo de la construcción (aislamiento térmico, montaje de andamios, revestimientos, operador de plataforma elevadora…). En junio de 2024 concluyó sus estudios en la Fundación Laboral de la Construcción y ya está trabajando con contrato indefinido.

Juan Francisco valora de su oficio que son muchas las empresas que desean contar con sus servicios y que este es un sector donde se cobra más que el salario mínimo. Sin embargo, por mucha especialización que posea, no es el suyo el puesto más deseado ni el mejor remunerado. Lo que a las empresas más les cuesta encontrar es a jefes de obra (con sueldos entre 45.000 y 55.000 euros anuales) mientras que el que el más salario se lleva en este ámbito es el de Director de Contratación (alrededor de 120.000 euros anuales), encargado de seleccionar las licitaciones y de organizar el equipo técnico y logístico de la empresa constructora.

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