Publicidad

PRESENTAN EL PREAVISO EN EL MINISTERIO DE TRABAJO

Los sindicatos de Aena convocan 22 días de huelga, incluida Semana Santa

En el escrito se llama a la negociación para evitar los paros durante cinco días de abril, cinco de mayo, tres de junio, seis de julio y tres de agosto.

Los sindicatos CCOO, UGT y USO presentan este mediodía en el Ministerio de Trabajo un preaviso de convocatoria de huelga contra la privatización de AENA para cinco días de abril, entre ellos el miércoles, el jueves y el domingo de Semana Santa, otros cinco de mayo, tres de junio y seis de julio.

Fuentes sindicales han informado de que en el escrito se hace un llamamiento a la negociación y se subraya que hay tiempo "suficiente" para evitar la huelga.

En el escrito de convocatoria de huelga se indica que el paro se hará los días 20, 21, 24, 25 y 30 de abril; el 2, 14, 15, 19 y 20 de mayo;, el 13, 23 y 30 de junio;, el 1, 2, 3, 4, 15 y 31 de julio, y el 1, 15 y 31 de agosto.

Entre los motivos de la huelga está la privatización del ente, las concesiones de gestión para algunos aeropuertos, así como la creación de distintas categorías de los mismos, y la petición de un convenio único que ampare los derechos y puestos de trabajo de todos los trabajadores.

Publicidad

Remedios, vecina estafada en Alcudia de Guadix

Remedios, vecina estafada por el director de su banco en Granada: "Pusimos los ahorros de toda una vida y ahora me dicen que no tengo nada"

Tras la detención del director de la sucursal de Caja Rural en esta localidad granadina, decenas de vecinos descubren que su dinero podría haber desaparecido.

Una empleada cansada de su trabajo

4 de cada 10 españoles no está contento con su empleo

La mayoría de españoles está contento con su puesto de trabajo, pero priorizan las condiciones laborales a su función en la empresa. Dos de cada tres trabajadores dejarían su puesto de trabajo, a pesar de estar contentos con su empleo, si no se tienen unas condiciones laborales adecuadas. Entre esas condiciones destaca principalmente poder conciliar la vida profesional y personal.