SMI
Yolanda Díaz y los sindicatos acuerdan subir el Salario Mínimo Interprofesional un 4,4%, hasta los 1.184 euros al mes
La subida del SMI acordada es de 50 euros mensuales en 14 pagas.
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La vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, anuncia un nuevo acuerdo con los sindicatos CCOO y UGT para subir el salario mínimo interprofesional (SMI) un 4,4%, hasta los 1.184 euros mensuales por catorce pagas en 2025. El acuerdo supone un incremento de 50 euros más al mes en comparación con el SMI fijado para 2024.
"El diálogo social funciona en nuestro país. Es la herramienta para dar buenas noticias en España y creo que hoy damos un paso adelante dando una buena noticia a nuestro país", ha expresado Díaz, que ha añadido que esta subida se aprobará en Consejo de Ministros de forma "inminente". La subida del SMI se aplicará con carácter retroactivo desde el 1 de enero.
Trabajo destaca que en el marco de este acuerdo se constituirá, en el plazo de dos meses, una nueva mesa de diálogo social que abordará la adaptación completa de la Directiva de Salarios Mínimos Europea. Sobre la fiscalidad del SMI, Díaz respalda por que quede exento de tributación en el IRPF, pero ha recordado que eso es competencia de Hacienda.
En el siguiente gráfico puede consultar la evolución del Salario Mínimo Interprofesional en España:
CEOE y Cepyme no han respaldado el acuerdo. No obstante, la ministra de Trabajo ha agradecido que se hayan "tomado en serio el diálogo social" y hayan efectuado propuestas. La patronal había planteado inicialmente una subida del 3% que luego subió hasta el 3,4%.
Las organizaciones sindicales CCOO y UGT consideran que se trata de un "buen acuerdo" que servirá para mejorar las condiciones salariales del 11,5% de los asalariados del país (1,8 millones de personas), aunque reconocen que han "cedido" para alcanzar un acuerdo tras la caída del decreto 'ómnibus'porque exigían al Gobierno una subida superior al 5,8%, hasta los 1.200 euros mensuales.
"Nos ha parecido mucho más importante alcanzar un acuerdo, trasladar cuál es la nueva cifra que van a tener que aplicar las empresas para abonar los salarios más bajos, saber desde hoy cuál es la base mínima de cotización y saber que los interlocutores sociales arrimamos el hombro para que, aquello que se estropeó la semana pasada y que se ha arreglado en parte esta semana, tenga la sociedad española seguridad y certidumbre", ha expresado el vicesecretario de Política Sindical de UGT, Fernando Luján.
En la nueva mesa del diálogo social se abordarán los criterios de aplicación de la compensación como consecuencia del incremento del SMI en relación con los complementos o pluses que tienen los trabajadores,
"El salario mínimo interprofesional no es una cuestión económica, es una cuestión de dignidad, de suficiencia y de derechos humanos (...). Subir el salario mínimo interprofesional, dignificar los salarios es bueno para la economía", ha destacado Luján.
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