Helado de chocolate a la mitad

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QUIEREN NEGOCIAR EL CONVENIO COLECTIVO

¿Sin helados este verano?

O al menos puede que haya una menor cantidad de este producto porque CC.OO y UGT han convocado movilizaciones a los trabajadores de las fábricas. El fin es negociar el convenio colectivo.

CC.OO. y UGT han convocado a los trabajadores de las fábricas de helados a un nuevo calendario de movilizaciones que contempla ocho días de paros parciales durante este mes de julio y el 1 de agosto, con el fin de demandar la negociación del convenio del sector.

Los paros, que suceden a los ya realizados en junio y a comienzos de este mes, serán de dos horas por turno los días 22, 23 y 24 de julio,  y 29, 30 y 31 de este mismo mes. La convocatoria llama a parar ocho horas por turno los días 25 de julio y 1 de agosto.

Pese al nuevo calendario de movilizaciones, UGT y CC.OO. aseguran mantener "abiertas las vías de diálogo" y que, por ello, se dirigirán a la representación empresarial del sector para pedirle que "a la mayor brevedad vuelva a convocar a la comisión negociadora del convenio sectorial estatal del helado".

En un comunicado, las correspondientes federaciones de los dos sindicatos reiteran su objetivo de renovar el convenio "en función de los términos fijados en el acuerdo que sus centrales y la patronal alcanzaron sobre la pérdida de vigencia de los convenios colectivos".

"La defensa del convenio colectivo estatal seguirá siendo la única prioridad en nuestra acción sindical en el sector del helados y la lucha para mantener su vigencia y los derechos conseguidos durante años de negociación colectiva sectorial, la única meta a seguir", garantizan ambos sindicatos.

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